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人才策略
集团始终坚持以尊重人才和专业为本,将诚信、责任、品德等因素作为考核企业员工的标准,营造了积极向上、勤奋感恩的团队氛围,为员工打造了一个能够充分施展才华的平台,也为人才的晋升提供了广阔的空间。
我们深知,人力资源建设和员工队伍培养是企业发展的立足之本,因此之信控股集团通过进一步完善和整合人力资源管理体系,最大限度地提高人力资源的使用效益。
活动集锦
之信网络商学院开学仪式
2018年会
之信图书室开馆
读书会活动
招聘信息
急招
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分公司
职位名称
招聘人数
工作经验
最低学历
1
3年以上
本科
1
5-10年
本科
1
1-3年
大专
1
5-10年
本科
1
2年以上
大专
2
1年
大专
1
2年
本科
2
3年以上
本科
1
3年以上
本科
1
5年以上
本科
1
5年以上
本科
1
2年以上
大专
1
10年以上
本科
1
3年以上
本科
1
3-5年
本科
1
5年以上
本科
1
5年以上
本科
1
2年以上
本科
1
5年以上
本科
职位名称
招聘人数
工作经验
最低学历
1
3年以上
本科
1
1-3年
大专
1
2年
本科
2
3年以上
本科
1
3年以上
本科
1
5年以上
本科
1
5年以上
本科
1
2年以上
大专
1
10年以上
本科
1
3年以上
本科
1
3-5年
本科
1
5年以上
本科
职位名称
招聘人数
工作经验
最低学历
1
5-10年
本科
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2年以上
大专
1
5-10年
本科
2
1年
大专
垂询专线:  400-9057-158
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